一個公司，有偉大的目標和構想，若沒有強有力的執(zhí)行，最終也只能紙上談兵。企業(yè)一切的成效靠執(zhí)行來支撐，而執(zhí)行在于主動，所以這就要求我們每名員工必須提高個人對工作的執(zhí)行力。所謂執(zhí)行力，簡單的說，就是保質保量完成工作和任務的能力，包括對過程的控制，對結果的實現要求，直接關系到任務能否完成，目標能否實現，是檢驗我們能力水平的尺度。

　　我覺得個人執(zhí)行力的強弱取決于兩個要素———個人能力和工作態(tài)度，能力是基礎，態(tài)度是關鍵。所以我們要提升個人執(zhí)行力，一方面要通過加強學習和實踐鍛煉來增強自身素質，而更重要的是要端正工作態(tài)度，當前社會優(yōu)勝劣汰，沒有較強的執(zhí)行力，沒有敬業(yè)精神，就沒有立足之地，在工作中要樹立強烈的責任意識和進取精神，克服不思進取、得過且過的心態(tài)，要認認真真、盡心盡力、不折不扣的履行自己的職責，強化執(zhí)行力，從我們日常的工作做起，學會主動工作，你就能出色的完成工作。        　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 （國內貿易部 劉勇）